HOW TO WORK 働き方改革 支給されたスマホでメールやスケジュール管理、PCも持ち運びしやすいB5ノートを支給 クラウド型グループウェアの導入、eラーニングの導入(税務通信や動画研修がPC・スマホで受講可)、提案書の自動作成クラウドシステム等で業務を支援 早帰りの推進、試験休暇、長期休暇取得推進、自習室の開放(永田町オフィス)